“BU KADAR EGO BU İLÇEYE FAZLA GELİR”

Eğitim-Sen Keşan Temsilciliği, yaptığı yazılı açıklamada Keşan’daki eğitim sorunlarına dikkat çekti.

Açıklamada şunlar ifade edildi: “Siyasi iktidar bir meslek kanunu yapmakta samimi ise yapması gereken tek şey, öğretmenlik mesleği açısından uluslar arası düzeyde kabul gören ‘öğretmenlerin statüsüne ilişkin tasviye kararına’ uygun düzenleme yapmaktır. Kariyer basamakları adı altında yapacağı sınav derhal iptal edilmeli öğretmenlerin çalışma barışını bozan ve eşit işe eşit ücret ilkesine aykırılık teşkil eden bu uygulamadan vazgeçmelidir.”

Keşan’daki bazı okullarda yaşan sorunlara da dikkat çekilen açıklama şöyle devam etti:

“ÇOCUKLARIN KALABALIK SINIFLARDA EĞİTİM GÖRMESİNE GÖZ YUMULAMAZ”

“Keşan`da bazı ortaokullarımızda öğrenci transferleri yapılarak okullarımızda yoğunluk oluşmakta diğer taraftan diğer okullarımızda sınıflardaki öğrenci sayısı git gide azalarak öğretmen norm kadro sayılarında dengesizlikler oluşmaktadır. Öğrencilerimizin kalabalık sınıflarda eğitim-öğretim görmesinin eğitim açısından çok sağlıklı olmadığı görülmektedir ve bu konuda tedbirlerin alınması gerektiği açıktır. Yine yeni kayıt döneminde 1. sınıflara kayıt olan öğrencilerimizden oluşan sınıflarda fiziki şartlar yeterli olmasına rağmen 30’u bulan şubeler oluşturulmaktadır. Geçen yıl bu konu ilçe milli eğitim müdürlüğüne iletilmiş fakat hala bazı okullarda durumun değişmediği görülmüştür. Ülkemizde bu kadar atanamayan öğretmen varken, okul müdürlerinin okul düzeni bozulmasın diye bu ülkenin çocuklarının kalabalık sınıflarda eğitim görmesine göz yumulamaz. Konunun incelenerek gerekli tedbirlerin alınması şarttır.

“ÇOCUKLAR YEMEKLERİ YEMEK İSTEMİYOR”

Taşımalı eğitim gören öğrenci velilerinden ve burada görev yapan öğretmenlerden aldığımız şikâyetlere göre bu okullarda verilen yemeklerin özensiz pişirildiği, kalori ihtiyacını karşılayacak besin değerinden yoksun olduğu, hep aynı çeşit yemeklerin çıktığı çocukların bu yemekleri yemek istemediği iletilmiştir. Konu ile ilgili yetkilileri bu konuyu inceleyerek gerekli tedbirleri almaya davet ediyoruz.

“BU KADAR EGO BU İLÇEYE FAZLA GELİR”

Keşan’da 2022 yılında maaş ile ödüllendirilen personel sayısı dağılımı şöyle olmuştur: Şube müdürü 3, kurum müdürü 1, okul müdürü 12, öğretmen 2 olmak üzere toplam 18 kişi olmuştur. Bu ne demek? Müdürler olmasa öğretmenlerin hiçbir başarısı yok mu? Bizce mutfağa malzeme taşıyan ile yemeği yapan eşit tutulsa olmaz mıydı? İlçe milli eğitim müdürlüğü maaş ile ödüllendirme yapılan personeli seçerken neyi baz almıştır? Bu kadar ego bu ilçeye fazla gelir. Takdir kamuoyunun…

“ÇOCUKLAR, OKULA GİDİŞ GELİŞLERDE OLUMSUZ ETKİLENİYOR”

Okulların açılması ile Keşan Belediyesi’nin yol ve kaldırım çalışmaları bittiğinde ilçemiz için güzel olabilir ancak özellikle okul çocuklarının okula gidiş gelişlerde olumsuz etkilendiği bu konuda gerekli tedbirlerin alınarak bir olumsuzluğa sebebiyet verilmemesi önem arz etmektedir.

“KIŞ AYLARINDA HAVANIN ERKEN KARARMASI İNÖNÜ İLKOKULU ÖĞRENCİLERİNİ ZORLAYACAKTIR”

Yıkılacak olan İnönü İlkokulu’nun başka bir okula taşınması ile sorun çözüldü gibi görünüyor ama ikili eğitime geçilmesi (Sabahçı-Öğlenci) özellikle kış aylarında havanın erken kararması öğlenci olan İnönü İlkokulu öğrencilerini zorlayacaktır. Eğitim öğretimde devam sorunu yaşanacaktır. Oysa Atatürk Ortaokulunun fiziki alt yapısı uygun İmam Hatip Ortaokulu-Lisesi binasına taşınarak her iki okulda tekli öğretim yaptırılamaz mıydı?

“BU HAKSIZLIK ÖNÜMÜZDEKİ YIL DÜZELTİLMELİDİR”

2022 il içi atamalarda yine haksızlık yaşanmasına sebep olan uygulamaya bu yılda devam edilmiştir. İlçe içinden atama isteyen öğretmenler emeklilik işlemlerinin zamanında yapılmaması sebebiyle yüksek puanları olmasına rağmen atama işlemleri olmamıştır. Atama takvimi bittikten sonra il içi ve il dışı mazerete bağlı düşük puanlı da olsa diğer öğretmenlerin ataması gerçekleşmiştir. Bu haksızlık önümüzdeki yıl düzeltilmelidir.

“DERS KİTAPLARI VE YARDIMCI DERS KİTABI KONULARI ÖRTÜŞMÜYOR”

MEB in bu yıl uygulamaya soktuğu yardımcı ders kitabı uygulaması içeriğin hazırlanması ile ilgili eleştiriler tarafımıza ulaşmıştır. Örneğin ders kitapları ve yardımcı ders kitabı konularının örtüşmediği, sıralamanın buna göre yapılmadığı vb. ilgililerin bilgisine sunulur.

“SPOR FAALİYETLERİ İÇİN BÜTÇE OLUŞTURULMALIDIR”

İlçemizde yapılan sportif faaliyetlere okullarımızın katılımı ile ilgili özellikle okul takımlarının ilçe dışına çıkarken ödenek sorunları yaşadığı öğretmen arkadaşlarımızın zor durumda kaldığı tarafımıza iletilmiş olup bir ilçenin okul takımı sportif faaliyete katılacaksa eksiksiz yol, konaklama ve tüm ihtiyaçları karşılanmalıdır. Bu konuda bir bütçe oluşturulmalıdır.

“OKULLARA DAHA ÖNCE VERİLEN GÜVENLİK GÖREVLİLERİ NEDEN VERİLMİYOR?”

Okullara daha önce verilen güvenlik görevlileri neden verilmiyor? Okul çalışma düzenine büyük katkı sağlamış bu çalışanların bir an önce okullara görevlendirilmesi yapılmalı ve okul personeli rahatlatılmalıdır.

“SINAVLARDA ADALETLİ GÖREV DAĞILIMI YAPILMALI”

Bazı sınav görevlerinde İlçe Milli Eğitim Müdürlüğünün sınavlarda görev almak isteyen öğretmen arkadaşlarımız arasında adaletli görev dağılımı yapılması uygun olacaktır.

“DAHA İYİ EĞİTİM İÇİN DİPLOMA BAZLI GÖREVLENDİRME YAPILMALI”

İlçemizde yapılan ücretli öğretmen görevlendirmelerinde branşa dayalı diploma gözetilmiş midir? Öğrencilerimiz daha iyi eğitim alması için diploma bazlı görevlendirme yapılması uygun olacaktır.

“MAĞDURİYETLERDE YASAL HAKKIMIZI KULLANACAĞIZ”

Okullarımızdaki nöbet görevlerinin bölüşümün de angarya çalışma yaptırılmaması (Haftalık çift nöbet verilmesi), oluşabilecek mağduriyetlerde yasal hakkımızı kullanacağımızı bildiririz.

İlçemizdeki tüm öğretmen arkadaşlarımızın 5 Ekim Dünya Öğretmenler Gününü kutluyoruz.’’Öğretmene yapılan haksızlık topluma yapılmış demektir.

2022-2023 Eğitim-Öğretim yılının tüm velilerimiz, öğrencilerimiz ve öğretmenlerimiz adına sağlıklı, sorunsuz bir şekilde geçmesini temenni ederiz.”